现代奴隶制和人口贩卖声明
《冰球突破正规网站》
声明的简介及目的
本声明是根据章节所作 2015年现代奴隶制法案第54(第6部分) ，旨在告知学院员工, 冰球突破正规网站在截至31的财政年度所采取的措施的学生和公众st 关于其在任何商业活动中减少奴役和人口贩运风险的义务.
现代奴隶制是一种犯罪，是对基本人权的侵犯. 它有多种形式, 比如奴隶制, 奴役, 强迫和强制劳动和人口贩运, 所有这些都有一个共同点，即剥夺一个人的自由，以利用他们谋取个人或商业利益.
冰球突破正规网站认识到，它有责任对奴隶制和人口贩卖采取强有力的措施. 这条语句, 每年产生, 旨在展示学院在行动和承诺方面的进步方法，以了解与其活动相关的潜在现代奴隶制风险，并将供应链中奴隶制和人口贩运的风险降至最低.
冰球突破正规网站
冰球突破正规网站是一个慈善机构, 在苏格兰注册, 注册号为SC021182. 学院的 战略计划2022-2025 释放潜能与学院使命 “Inspirational Learning; Changing Lives”. 我们的远景规划如下:
“到2025年，冰球突破正规网站将被誉为一所社会进步的学院，它将不懈地致力于改善所服务社区的繁荣. 该学院将以其无与伦比的“职业准备”学生而闻名, 以就业为重点的课程, 开创性的方法, 财务弹性和对追求卓越充满热情的员工. 冰球突破正规网站将成为雇主的首选合作伙伴, 是员工的首选雇主，也是社区的首选学院.”
学院的价值观抓住了我们的精神:我们是谁，我们相信什么，我们代表什么. 我们的价值观决定了我们的行为方式, 我们期望如何作为格拉斯哥克莱德的一部分被对待，以及我们如何与我们的合作伙伴合作. 在执行我们的战略计划时，以及我们如何在这些价值观的指导下行动和做出决策时:
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以人为本的 |
我们坚定不移地期望我们以一种公开的方式行事, 恭敬的，正直的. 学生的需求和兴趣, 同事和利益相关者将站在所有决策的最前沿. |
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开创性的 |
我们对创新的渴望永不停息, 雄心勃勃的, 在追求创造一个无与伦比的鼓舞人心的学习经验和工作环境的前瞻性和勇气. |
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有原则的 |
我们决心确保公平, 平等和包容是嵌入学院的心脏，并指导我们所做的一切. |
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充满激情的 |
我们坚持不懈地激励学生和同事发挥他们的潜力, 改变他们的生活，支持他们克服困难. |
学院对现代奴隶制和人口贩卖采取零容忍政策. 我们致力于以道德和透明的方式开展所有业务交易和关系, 实施和执行有效的制度和检查，以确保学院不会以任何方式助长现代奴隶制.
声明及承诺
学院致力于确保现代奴隶制和人口贩运不会发生在学院及其供应链内的任何部分. 我们致力于在学院的活动中保护和尊重人权，并将采取合理和适当的步骤来影响他人，以确保奴隶制和人口贩运不发生, 在哪里可以这样做.
学院由 生活工资基金会，证明所有员工的工资都是真实的最低生活工资. 定期在学院现场工作的非学院合同工预计将获得由生活工资基金会规定的英国生活工资, 该学院评估供应商对公平工作优先的方法，包括生活工资, 与苏格兰政府的政策保持一致 法定的指导.
学院的 采购策略 概述我们确保合乎道德的采购的原则和方法, 公平和道德生产的产品和公平的工作实践, 包括促进苏格兰实际生活工资的支付.
供应链支出
学院每年的非支付支出约为8英镑.商品、服务和工程各500万. 我们的供应链主要分为以下几类:
- 屋邨、货品及服务
- ICT设备及服务
- 专业服务
- 图书馆资源
- 实验室消耗品和设备
- 人力资源
主要类别, 有风险, 办公用品, 实验室耗材, 资讯及通讯科技设备及部分屋苑服务, 比如清洁, 废物及保安服务.
2015年《冰球突破正规网站》采购支持
我们致力于确保在我们的供应链或业务的任何部分不存在现代奴役或人口贩运. 包括在 2015年公共合同(苏格兰)条例 已嵌入我们所有的采购活动和相关的苏格兰采购政策说明(SPPN 3/2020)派发予有关人员，并在有需要时实施.
该学院是高等院校先进采购(APUC)联盟的成员, 因此赞同 APUC供应链行为准则，规定供应商不得使用强迫、非自愿或未成年劳工. 鼓励供应商使用APUC数据库SUSTAIN，在那里他们可以提供措施的细节, 他们在供应链中涉及到现代奴隶制.
APUC还积极参与若干跨部门倡议，以应对供应链中的现代奴隶制风险. 其中包括HEPA(高等教育采购学院)负责采购小组, 道德贸易倡议(ETI)公共部门现代奴隶制工作组, 使ICT公平项目和Procura+小组“ICT的社会责任公共采购”
识别和降低供应链中的潜在风险
现代奴隶制在学院的直接和当地活动的风险被认为是低的. 然而, 我们认识到与我们在世界各地购买的商品和服务供应链相关的潜在风险. 这些商品有很大一部分是通过合作合同购买的, 我们与相关机构合作，确保在他们的采购过程中，以及在我们自己的采购过程中，都涉及反腐败活动.
在2021年, 作为苏格兰高等和继续教育部门的一部分，该学院与一家名为 EcoVadis 通过APUC进行部分供应链尽职调查. EcoVadis拥有完善的方法，并配有全球专家分析团队, 这为他们提供了在供应商/供应链社区的所有相关领域进行个人可持续发展绩效评估的能力. 根据每一类的风险选择邀请供应商.
EcoVadis通过21个指标和4个主题评估供应商, 环境, 劳工与人权, 道德与可持续采购, 这允许对供应链进行深入的尽职调查. 针对供应商的行动是根据评估结果制定的. 为供应商制作记分卡，列出良好实践的领域和需要改进的领域. APUC和成员机构有记分卡的可见性，并可以要求在改进领域采取纠正措施, 哪些供应商必须响应并记录在平台中. 更多信息可通过 买家成功中心.
该学院是 电子手表, 这是一个独立的监督组织，致力于通过在欧洲负责任的公共采购实现对全球电子行业劳工权利的尊重.
学院使用苏格兰政府的 可持续采购工具 在我们采购的战略阶段提供适当的指导.
学院进行的每一个规范的采购过程都要求投标者披露投标人或其组织中具有决策权的任何成员是否在过去五年内被判犯有《冰球突破正规网站》第1部分规定的任何罪行, 或根据该法案附表中提及的任何条款. 确认这种定罪的投标者将被排除在这个过程之外，除非他们能成功地证明他们已经自我清洗.
学院在其一般条款和条件中包含了有关现代奴隶制的条款. 这概述了供应商在与学院签订合同时的义务. 它扩展到对该供应商的分包商的尽职调查程序. 它提到了供应商遵守所有适用的反奴隶制和人口贩运法律的要求, 法规, 法规和规范(包括2015年《冰球突破正规网站》). 学院保留权利终止和寻求赔偿的任何合同，供应商被发现违反反奴隶制政策. 苏格兰警方关于严重和有组织犯罪(SOC)和人口贩运的文件嵌入到我们的招标文件中, 在相关及适当的情况下.
培训和意识
学院的采购职能继续致力于开展所有相关的培训和提高认识的会议, 包括APUC的可持续采购培训.
学院采购人员定期参加电子手表网络研讨会和研讨会. APUC还提供了一个关于“现代奴隶制和人口贩运”的电子学习模块，采购人员也参加了该模块.
此外，苏格兰政府通过其网站提供以下培训:
和内政部-包括视频来演示在识别人口贩运时要注意的例子:
我们对未来的计划
采购人员将继续参加关于可持续采购的培训和提高认识会议，其中包括供应链中的现代奴隶制.
学院采购人员应继续使用APUC提供的可持续采购工具，其中包括一份招标文件草案, 包括完整的可持续采购参考和现代奴隶制法案合规问题, 模板策略幻灯片, 供应链行为准则, 优先排序工具(基于DEFRA马拉喀什工具和苏格兰政府自己的更新工具), SCM(供应链管理门户)和维持工具, 以及各种电子学习(包括关于人口贩运和准备现代奴隶制声明).
学院将继续使用供应链管理门户网站和Ecovadis进行供应链尽职调查.
本声明已由冰球突破正规网站管理委员会批准，该委员会将每年审查和更新该声明.
乔恩·文森特
主要